Preparar-se, l’única clau per triomfar en una entrevista de treball

L’actitud ho és tot i es reflecteix des de la roba que portem a una entrevista de treball fins a la manera com ens acomiadem de l’entrevistador. La clau perquè tot flueixi de manera positiva és preparar cada un dels aspectes de l’entrevista per així poder ser un mateix, mantenir una actitud positiva i estar relaxat en una situació en què a molts els traeixen els nervis.

Quan començar a preparar l’entrevista?

Preparar-se per a l’entrevista no és només triar roba adequada o consultar la millor ruta per arribar puntual. Comença molt abans: comença en el mateix moment en què consultes l’oferta de treball. És llavors quan veus que aquest treball encaixa en el que vols ser professionalment, penses per què haurien de triar-te i és quan gairebé t’imagines com seria treballar allà. Sense adonar-te, estàs contestant mentalment alguna de les possibles preguntes que et faran més endavant.

Com més coneguis l’empresa i el lloc, millor preparat estaràs per a l’entrevista. De fet, més convençut estaràs que ets el candidat adequat i, per tant, més confiança transmetràs durant la teva conversa amb l’entrevistador. Pots buscar contactes que treballin en l’empresa o que l’hagin deixat per tenir detalls interns, a més dels que puguis trobar a Google i xarxes socials sobre la seva situació actual. D’aquesta manera, també podràs tenir preparada una llista de preguntes per fer a l’empresa i demostrar que t’interessa el lloc.

Com preparar l’entrevista pròpiament dita?

La primera entrevista de treball que facis no tindrà res a veure amb l’última perquè l’experiència prèvia en altres processos de selecció contribuirà a preparar-te millor. Però, estiguis o no acostumat a participar en processos de selecció, una bona pràctica és assajar amb diversos escenaris possibles: un en què tot sembla fàcil, un en què tot es complica, un altre en el qual repeteixes entrevista per al teu últim lloc, un altre on t’ofereixin un lloc millor o pitjor per al qual et presentaves…

Primer, fes-te amb una llista de preguntes típiques, tant de les habituals com de les que tenen trampa; contesta-les per escrit per poder triar bé les paraules; i després practica-les davant del mirall o amb algú de confiança. No es tracta que memoritzis la resposta perfecta: l’objectiu és que agafis soltesa.

Abans de contestar qualsevol pregunta, pensa un segon la resposta. Els nervis poden fer que diguis el primer que et vingui al cap i, encara que és bo ser sincer, millor tenir una llista de respostes preparades que saps que són adequades. Això calmarà la teva ansietat i guanyaràs en confiança.

A més, també t’ajudarà a no quedar-te a blanc davant de preguntes pensades per desestabilitzar als candidats. És possible que l’entrevistador ho faci expressament, és un tipus de prova necessària en alguns llocs. Però la majoria de vegades només es veuen així pels nervis. Per això la millor manera d’evitar-los és preparar-se a consciència.

Per què deixar d’estar preparat un cop hagi acabat?

Una entrevista és com un examen: quan s’acaba, cal fer balanç. Així que només sortir, apunta les preguntes que t’han fet, les respostes que has donat i les impressions que t’has portat. Amb més tranquil·litat, potser l’endemà, reflexiona si ho haguessis fet d’una altra manera i analitza les teves respostes per descobrir punts de millora.

Aprèn dels errors tant com dels encerts que hagis tingut. Això ajuda a gestionar les expectatives del resultat de l’entrevista tant com per preparar-te per a les següents que puguis tenir. Per això hi ha qui prefereix apuntar-se a totes les entrevistes possibles, encara que no siguin d’un lloc al qual de veritat aspiren, només per perdre la por al procés.

Estar preparat requereix temps i, encara que tinguis la sensació de no estar-ho, no deixis que la inseguretat o els nervis t’impedeixin mostrar-te tal com ets en la teva pròxima entrevista. Tindràs molt de guanyat!